“如果我规定在执事堂工作一段时间后必须要退休,退休之后的待遇和他们在执事堂工作时间里坐到的位置有关会怎么样?”幻天离沉默了许久才再次开口说道。
“可能会有一些效果,之前大家都觉得自己会在执事堂呆上很长一段时间的,自己顶头上司也是,先要晋升需要等很久,所以不着急攒功劳,但是现在上司退休的时间变得肉眼可见,上司退休了位置立刻会空出来,要是自己做得不够就坐不上去,甚至做上去了很有可能会马上退休,尤其是內监部这种依靠监察和举报的人,可能会更加卖力地挑错,就算没有矛盾执事堂众人工作也会认真一些。”
“只是具体效果怎么样不好说,因为这奖励对他们的诱惑够不够大不知道,有限的在位时间带给他们的压力够不够大也不知道,但很明显这听起来比依靠矛盾要长久很多,或许可以试试。”看得出来叶修也不是很有自信。
“那就试试吧,有没有效果试过就知道了。”幻天离很快下定了决心,既然没有别的主意那就不用犹豫了。
“这个退休的时间怎么定?是让他们工作多久退休?五十年?”虽然决心已经下了,但新的问题也出现了。
幻天离第一个想到的是五十年,因为眼下执事堂成立还没有五十年就出现了这么多的问题,说明执事堂众人认真负责的时间怕是超不过五十年,所以到时间直接就让他们走好了。
叶修微微摇了摇头:“五十年就换一次,负责换的人会很忙的,你也不会一直留在执事堂,你能承担得起也需要考虑后续接替你的人能不能承担,而且你现在估量时间是在出现这些问题,并作出实际调整之前,现在你调整过后,这个不出问题的时间肯定会延长,不需要定这么短的时间,而且时间太短,人换得太快,就算日后宗门扩招到几万人怕也是要面对人手不够的情况。”
五十年对普通人来说是漫长的半生,但对叶修这种修为的修士来说,五十年真的不算什么。
幻天离眉头微微皱起,果然这些细节问题才是最让人头疼的。
“那就这样好了,每五十年换一次领导层,如今的领导层大多都是老人,让他们退休没问题,如果是新来的就先让他们留在原岗位上,然后再过五十年把新一批爬上领导层的老人退休,新来人依旧留下,然后再换,以此来拖延时间观察情况,也可以借机把一次全换掉,变成以此只换掉一部分人,不仅可以减轻每一次换人的压力,也方便调整,等到我估量出换掉整个领导层需要的具体时间后再把剩下那些无论有没有爬上领导层的人都换下,要是这一次性换掉的人太多,也可以再往后拖延几轮延长整体退休的时间,尽量保证每一次换掉的人都不会太多。
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