“对喽!”唐科笑道,“你看兰总,他把侄子、侄女和表弟都带去了。”
唐旺:“现在王小军也是,他刚过去当总监,就按表妹、弟弟、堂弟、同学,还有他们村的都叫了好几个来。”
“就是嘛!咱们自己挣到钱了,肯定是知道行业没有问题的,多拉一点人,帮他们也是帮自己。他们进去以后,如果无法适应工作,他们看到公司的环境,还有那么多开单的人,也不可能怪到你头上去。”唐科笑嘻嘻的分析,继续给大旺哥洗脑。
如果不带一些人,凭唐科、唐旺两人支撑,那团队是很难走的。
连许莉都在为唐旺的离开做准备,唐旺自己还不知道做好铺垫,作为堂弟,唐科也是无语了。
不要看恒域金服有五十个总监,但是能力和素质绝对不一样,有的人干得举重若轻,有的人干得一塌糊涂。
裴总把唐旺留在九部,实际上给了唐旺一个缓冲期,若能用好,那么他就有更多机会上去,并把团队带好。
这一点,唐科虽然年轻,但是也能看得到,而且一直在帮他堂哥关注着呢。
唐旺笑道:“我怎么觉得,你比我更适合当总监!要不,我推荐裴总让你上吧。”
他说得很真诚,绝无半点私心。
“不!必须你去当总监,我辅助你。你想啊,到时候你负责和渠道部对接,处理部门日常事务,我一心一意搞客户,新人约不到的,还可以和我合作,我带他们上路,他们也能让我赚两个钱嘛。”唐科有自己的思考,分析得头头是道。
说着,他继续告诉唐旺,“一环扣一环,如果我和同事的回款高,那你的收入也不会低,加上你自己也积累不少客户,只要抽空聊一聊,单也不会少。”
“你看许总,她自己的业绩每个月也就六七万,加上团队的就不得了。”
“我算了一下,她一月份的收入就有三十六七万!哪怕只算我的,她也能拿三十万工资(税前)。”
“嗯嗯。”唐旺点头,默许了唐科的安排,接着又保证道:“如果你以后晋升上去当总监,我也把你带出去的人交给你。”
唐科摇头,“到时候再说嘛,咱俩兄弟谁跟谁啊!假如我们都当上总监,一定要守望相助,互相扶持。”
“必须滴!”唐旺点头。
回到家,唐科把自己想请村里的年轻人,来家里吃杀猪饭的事,告诉了父母亲。
同时,也简单把刚才和唐旺的计划说一遍,家人都表示赞同。
大姐夫田昌军建议,“不如学人家抖音上面一样,直接摆长桌宴嘛,正好你院子宽敞,而且还有那么长。”
“田哥这个建议好!咱们可以去多买一些层板回来,直接当桌面使用,反正年后装修也要用到。”二姐夫也是个有主见的人,很快就想到要准备的东西。
几位姐姐也表示支持。
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